Die
Agenda HerfordWohnen
war mit einer schritt-
weise erfolgten Neuaufstellung der WWS Herford
verbunden. Dazu gehörten interne Veränderungen
wie etwa die Schaffung von klareren Unternehmens-
strukturen und die Hinführung zu einer systema-
tischeren Arbeitsweise. Oberstes Ziel des Strategie-
konzeptes waren die Konzentration auf das Kern-
geschäft Vermietung und die umfassende Moderni-
sierung des in die Jahre gekommenen Bestandes.
Zudem sollte die Kundenorientierung und -bindung
verbessert werden.
Startschuss der
Agenda HerfordWohnen
war eine
Umfrage im Dezember 2008, bei der nicht nur die
Mieter und Mitarbeiter der WWS, sondern alle Her-
forder Bürger die Gelegenheit hatten, das Unter-
nehmen anhand verschiedener Kriterien zu beurtei-
len. Anhand der Befragungsergebnisse war es mög-
lich, die Innen- und Außenwahrnehmung der WWS
genau zu analysieren und wichtige Schlüsse für zu-
künftige Aktivitäten zu ziehen.
Mit ihrenmehr als 3.700Wohnungen, in denen rund
10.000 Menschen leben, ist die WWS Herford als
kommunales Wohnungsunternehmen von großer
Bedeutung für die Stadt Herford. Um diese Bedeu-
tung zu unterstreichen und die Zukunft der WWS
langfristig zu sichern, hat der Herforder Stadtrat im
Jahr 2009 in seiner Beschlussfassung zur
Agenda
HerfordWohnen
die Leitlinien für die wirtschaftliche,
soziale und ökologische Nachhaltigkeit des Unter-
nehmens festgelegt. Die in der
Agenda Herford-
Wohnen
formulierten Ziele sind seitdemkonsequent
im operativen und strategischen Handeln der WWS
umgesetzt worden. Und das auch in ökonomischer
Hinsicht mit großem Erfolg: Mit einem Jahresüber-
schuss von 1,7 Millionen Euro hat die WWS Herford
2015 das beste Ergebnis ihrer 80-jährigen Unter-
nehmensgeschichte erreicht.
Rückblick, Einblick:
Ökonomische Nachhaltigkeit
Wirtschaftlichkeit der WWS Herford konnte erheblich verbessert werden
Bestes Ergebnis der Unternehmensgeschichte
Hier und auf den folgenden Seiten lesen Sie
die Ergebnisse zu einer Mieterbefragung:
Was verbinden Sie mit dem Kürzel WWS?
05
WWS
Wohnen Wohlfühlen Sicherheit